תכנית הלימודים
לימודי עבודה
התכנית למנהלי משאבי אנוש
התכנית למנהלי משאבי אנוש
קורסי חובה (סה"כ 23 שעות)
|
ש"ס |
משקל |
|
|
קורס נושאי - נושאים נבחרים בשוק העבודה |
3 | 1 |
|
תאוריה ארגונית |
3 |
1 |
|
תהליכים ארגוניים |
3 |
1 |
|
נושאים נבחרים בניהול משאבי אנוש |
3 |
1 |
|
שיטות מחקר כמותיות א' |
2 |
1 |
|
שיטות מחקר כמותיות ב' |
2 |
1 |
|
שיטות מחקר ג' איכותניות |
1 |
1 |
|
נושאים נבחרים בדיני עבודה בארגונים |
3 |
1 |
|
חברה, פוליטיקה וכלכלה בישראל |
3 |
1 |
קורסים מתקדמים (סה"כ 8 שעות)
|
קורס נושאי - סוגיות מתקדמות בניהול משאבי אנוש |
4 |
1 |
|
פרקטיקום - מיומנויות ייעוץ |
4 |
1 |
סמינרים (סה"כ 8 שעות)
|
סמינר - שינוי, ייעוץ והתערבות בארגונים |
4 |
4 |
|
סמינר - סדנה בתהליכים קבוצתיים |
4 |
2 |
שקלול ציון הגמר
100% - ציוני הקורסים.
משקלי הקורסים והסמינרים
* קורסים - משקל 1
* סמינר - משקל 2
* סמינר מורחב - משקל 4
הגשת עבודות
קורס שבו מטלת הסיום היא עבודה (בהבדל מבחינת בית) יהיה מועד הגשתה כדלהלן:
- הגשת עבודות סיום קורס בסמסטר א' תשע"ט - יום ד', 13.2.2019, ח' באדר א' תשע"ט
- הגשת עבודות סיום קורס בסמסטר ב' תשע"ט - יום א', 14.7.2019, י"א בתמוז תשע"ט
- הגשת עבודות סיום קורס בסמסטר קיץ תשע"ט - יום ב',23.9.2019, כ"ג באלול תשע"ט
הגשת סמינרים
להלן המועדים שנקבעו באוניברסיטה:
- סמינר - שינוי ייעוץ והתערבות בארגונים, יש להגיש בעותק קשיח במזכירות התכנית ביום א'. 5.5.2019, ל' בניסן תשע"ט.
- סמינר - סדנה בתהליכים קבוצתיים, יש להגיש ביום ה', 14.11.2019, ט"ז בחשוון תש"פ.
